Güç dengesi

Güç dengesi, mentor ile mentee arasındaki kıdem farkının sağlıklı yönetilmesidir. Mentorluk doğası gereği bir asimetri taşır; mentor çoğu zaman daha deneyimli ve daha konumlu taraftır. Bu fark, mentee'yi sindiren bir baskıya dönüşmemeli, onun gelişimine hizmet etmelidir. İyi bir mentor, gücünü mentee'nin üzerinde değil, onun yararına kullanır. Dengeli bir ilişkide, mentee kendi sesini bastırmadan konuşabilir.