Le coaching transpersonnel

Le coaching transpersonnel travaille avec la dimension de sens et de finalité au-delà du soi quotidien d'une personne. Il s'appuie sur la psychologie transpersonnelle ; cette influence est clairement présente dans la conception du coaching de John Whitmore. À côté de l'objectif et de la performance, il met aussi sur la table la question « à quoi tout cela sert-il ? ». Il voit la personne non seulement comme un sujet de réussite mais comme un être en quête de sens. Les buts matériels tiennent mieux lorsqu'ils rencontrent un sens plus vaste.