Le mentorat institutionnel

Le mentorat institutionnel est un programme de développement mené au sein d'une entreprise ou d'une organisation. Les organisations mettent en place ces programmes pour soutenir le développement de leurs employés, retenir le savoir en interne et renforcer l'engagement. Le mentorat institutionnel est une manière systématique de transmettre l'acquis des employés expérimentés à la nouvelle génération. Bien mené, l'individu comme l'organisation y gagnent. Ces programmes peuvent constituer une part importante de la culture d'apprentissage d'une organisation.