La gestion des attentes

La gestion des attentes, c'est clarifier ouvertement les rôles et les attentes au début de la relation. Quand le mentor et le mentoré ne s'accordent pas d'emblée sur ce qui sera et ne sera pas offert, la déception devient inévitable par la suite. Une conversation franche prévient les rancœurs silencieuses du type « moi, je m'attendais à cela ». La gestion des attentes pose la relation sur une base réaliste. Une attente exprimée au départ vaut mieux qu'une rancœur éprouvée ensuite.